
МЕТОДИЧНЕ ОБ'ЄДНАННЯ КЛАСНИХ КЕРІВНИКІВ
Керівник методоб`єднання Сологуб Галина Орестівна

Для керування виховним процесом у школі створено методичне об'єднання класних керівників.
Це структурний підрозділ внутрішньошкільної системи керування виховним процесом, який координує науково-методичну та організаційну роботу класних керівників.

Відомості про класних керівників 1-9 класів та проблемні питання над якими працюють класні керівники в 2019-2020н.р.
1. Томашівська Оксана Євгенівна - класний керівник 1-го класу.

2. Войтко Ірина Богданівна - класний керівник 2-го класу.

3. Мацюк Оксна Ігорівна - класний керівник 3-го класу.

4. Віра Зоряна Іванівна - класний керівник 4-го класу.

6. Дзядик Олена Мар'янівна - класний керівник 10-го класу

7. Кушнір Ганна Богданівна - класний керівник 11-го класу.

8. Пухевич Наталія Степанівна

9. Крецул Оксана Євгенівна

10. Хмара Стефанія Петрівна - класний керівник 8- го класу


Проблема, над якою працює шкільне методичне об'єднання класних керівників в 2019-2020 н.р.:
формування в учнів толерантності, патріотичних почуттів, любові до свого народу, рідної мови, традицій народних ремесел на основі виховання ціннісного ставлення до держави та суспільства.
Мета:формування професійного співтовариства вчителів, здатних на засадах інтеграції й застосуванні сучасних виховних технологій забезпечувати новий рівень виховання.
Кредо:якщо хочеш змінити світ на краще, зберегти його чисту красу, незайману святість, починай це робити із себе не завтра, а сьогодні, з цієї хвилини.
МО класних керівників у 2019-2020 навчальному році ставить такі завдання:
-Постійно брати участь у роботі школи передового, перспективного і новаторського педагогічного досвіду.
- Ознайомитись із творчими лабораторіями учителів-новаторів шкіл міста та області.
-Стежити за новинками в педагогічній літературі, вивчати і впроваджувати в своїй роботі досвід колег.
Приділяти більшу увагу проблемам молодих класних керівників, їх адаптації до шкільного життя.
-Посилити індивідуальну роботу з дітьми, схильними до правопорушень.
-Приділити особливу увагу організації роботи з обдарованими дітьми.
-Працювати над створенням оптимальних умов для розвитку обдарованих дітей, забезпечення їх самореалізації.
-Спрямувати роботу класного керівника для формування спільної програми дій школи і сім'ї у становленні юної особистості.
-Залучити батьків до активної участі в організації і проведенні позакласних заходів.
-Виховувати інтерес до вивчення рідного краю, почуття патріотизму.
-Працювати над вдосконаленням та розвитком системи учнівського самоврядування.
-Формувати життєтворчу юну особистість шляхом впровадження основних принципів особистісно- орієнтованої освіти.
Змістом діяльності методичного об’єднання класних керівників є:
1) Планування й організація роботи методичного об’єднання класних керівників, вихователів груп подовженого дня:
розробка й затвердження планів виховної роботи, циклограм діяльності класних керівників, програм індивідуального розвитку;
розробка методичного супроводу виховного процесу;
визначення й затвердження тематики роботи творчих груп класних керівників;
розробка методик (технік) й інструментарію виявлення результативності виховної роботи за усіма її напрямками.
2) Створення організаційно-педагогічних умов для удосконалення професійної компетентності членів методичного об’єднання:
надання адресної методичної допомоги (групові, індивідуальні консультації, наставництво, практика стажистів).
3) Здійснення аналізу якості здійснення виховних послуг за напрямками:
стан виховання в процесі навчання;
створення додаткового простору для самореалізації особистості у позаурочний час;
науково-методичне забезпечення виховного процесу;
формування виховної системи школи;
організація соціально-профілактичної роботи;
моніторинг рівня вихованості учнів.
4) Систематизація, узагальнення й пропаганда передового педагогічного досвіду:
організація методичних виставок; розробка методичних рекомендацій з пріоритетних напрямків роботи; підготовка творчих звітів, майстер-класів, педагогічних марафонів; педагогічні читання; семінари, тренінги, конференції.
5) Організація позаурочної діяльності
